|
Расстановочный штат основных производственных рабочих и оплата труда ⇐ ПредыдущаяСтр 3 из 3 В основу расстановочного штата положены структура управления цехом, представленная на рис. 2.1 и нормативы обслуживания основных агрегатов. Численность основных и вспомогательных производственных рабочих представлена в таблице 2.3. и 2.4 В цехе предусматривается двухсменный режим работы.
Рис.2.1 Принципиальная схема управления литейным цехом. Таблица 2.3 Численность основных производственных сотрудников в цехе кокильного литья.
Таблица 2.4 Численность вспомогательных рабочих
Штат руководящих и инженерно-технических работников цеха включает: Начальник цеха – 1 чел.; Заместитель начальника цеха – 1 чел.; Планово-экономический отдел – 2 чел.; Отдел маркетинга – 2чел.; Старший мастер – 1 чел.; Начальник технического бюро – 1чел.; Начальник конструкторского бюро – 1 чел.; Секретарь – 1чел.; Бухгалтерия – 2чел.; Всего – 12 чел. Расчет фонда заработной платы по проектному варианту Режим работы в литейном цехе – двухсменный. Рабочая неделя – пятидневная. Длительность рабочей смены составляет 8 часов. Таблице 2.5. Расчёт бюджета времени в цехе
Минимальная заработная плата на предприятии – 5000 руб.. При 40 – часовой рабочей неделе в 1 смену продолжительность работы в часах составляет 168ч. в месяц. Отсюда величина минимальной тарифной ставки составит: 5000 / 168 = 29,76 руб../ч. Категории и разряды основных производственных рабочих представлены в таблице 2.6 Таблица 2.6 Категории и разряды основных производственных рабочих
В основу часовых тарифных ставок положена тарифная сетка, представленная в таблице 2.7. Таблица 2.7 Тарифная сетка для рабочих основных профессий литейного цеха
Определяем месячные тарифные ставки пользуясь соотношением: MTCr = MTЗП · TKr, руб../месяц (2.3) где МТСr – месячная тарифная ставка по разряду r; ТКr – тарифный коэффициент по разряду r; МТЗП – минимальная заработная плата на предприятии. Результаты расчета представлены в таблице 2.8 Таблица 2.8 Месячные тарифные ставки в литейном цехе по разрядам тарифной сетки
Расчет месячной заработной платы основных производственных рабочих. Расчет месячной заработной платы по категориям работающих представлен в таблице 2.9
Таблица 2.9 Расчет фонда оплаты труда для основных производственных рабочих
Расчет месячной заработной платы вспомогательных рабочих. Категории и разряды вспомогательных рабочих представлены в таблице 2.10 Таблица 2.10 Категории и разряды вспомогательных рабочих
Расчет фонда оплаты труда для вспомогательных рабочих представлен в таблице 2.11 Таблица 2.11 Расчет фонда оплаты труда для вспомогательных производственных рабочих
Заработная плата инженерно-технического о руководящего персонала принята равной: Зср.итр=Зср ос.раб · 1,4(2.4) Структура заработной платы по цеху в целом представлена в таблице 2.12
Таблица.2.12 Структура заработной платы по цеху в целом
Расчет полного фонда оплата труда 1. Премия от заработной платы составляет 40%: 6 040 874 · 40% = 2 416 349,6 руб.. 2. Надбавка за вредные условия работы 12%: 6 040 874 · 12% =724 904,88 руб.. 3. Общая основная зработная плата составит: 6 040 874+2 416 349,6 +724 904,88 =9 182 128,48 руб.. 4. Дополнительная заработная плата Зная основную заработную плату всех сотрудников по проектному варианту 9 182 128,48 руб.., можем найти дополнительную заработную плату, которая составляет 15% от основной и равна: 9 182 128,48 * 15% = 1 377 319,27 руб.. 5. Годовой фонд оплаты труда ФОТ по проектному варианту 9 182 128,48 +1 377 319,27 = 10 559 447,75 руб.. 6. Расчет отчислений от фонда оплаты труда Отчисления на социальные нужды определяются в % от годового фонда оплаты труда составляют: · ФСС и ФМС – 6% · Пенсионный фонд – 20% · Итого 26% Кроме того отчисления на социальное страхование на производстве от несчастных случаев и профессиональных заболеваний составляют для металлургических цехов – 2,1% от фонда оплаты труда В проектном варианте отчисления составляют: 10 559 447,75 · (0,26+0,021) = 2 967 204,82 руб.. 7. В проектном варианте годовой фонд оплаты труда с отчислениями составляет: ФОТг.= 10 559 447,75 + 2 967 204,82 = 13 526 652,57 руб.. Затраты на заработную плату с отчислениями по проектному варианту на одну тонну готовой продукции составят: З з/п =ФОТг/ Q, где:Q –годовая производительность цеха, т З з/п = 13 526 652,57 / 5000 = 2705,33руб./т. Расчет фонда заработной платы по базовому варианту Расчет выполняется по аналогичной схеме. Расчет фонда оплаты труда представлен в таблицах 2.13 – 2.14.
Таблица 2.13 Расчет фонда оплаты труда для основных производственных рабочих
Таблица 2.14 Расчет фонда оплаты труда для вспомогательных производственных рабочих
Структура заработной платы по цеху в целом представлена в таблице 2.15 Итог расчёта сводится в таблице Таблица 2.15 Структура заработной платы по цеху в целом
Как видно из таблицы заработная плата персонала равна 11 100 899.31 руб.лей. Расчет полного фонда оплата труда 1. Премия от заработной платы составляет 40%: 11 100 899.31 · 40% = 4 444 359,72 руб.. 2. Надбавка за вредные условия работы 12%: 11 100 899,31 · 12% =1 333 307,92 руб.. 3. Общая основная заработная плата составит: 11 100 899,31+4 444 359,72 +1 333 307,92 =16 888 566,95руб.. 4. Дополнительная заработная плата Зная основную заработную плату всех сотрудников по базовому варианту 16 888 566,95 руб.., можем найти дополнительную заработную плату, которая составляет 15% от основной и равна: 16 888 566,95 · 15% = 2 533 285,04 руб.. 5. Годовой фонд оплаты труда ФОТ по базовому варианту 16 888 566,95 +2 533 285,04 = 19 421 851,99 руб.. 6. Расчет отчислений от фонда оплаты труда Отчисления на социальные нужды определяются в % от годового фонда оплаты труда составляют: · ФСС и ФМС – 6% · Пенсионный фонд – 20% · Итого – 26% Кроме того отчисления на социальное страхование на производстве от несчастных случаев и профессиональных заболеваний составляют для металлургических цехов -2,1% от фонда оплаты труда В базовом варианте отчисления составляют: 19 421 851,99 · (0,26+0,021) = 5 457 540,41 руб.. 7. В базовом варианте годовой фонд оплаты труда с отчислениями составляет: ФОТг.= 19 421 851,99 + 5 457 540,41 = 24 879 392,40руб.. Затраты на заработную плату с отчислениями по базовому варианту на одну тонну готовой продукции составят: З з/п =ФОТг/ Q, где: Q –годовая производительность цеха, т З з/п = 24 879 392,40 / 5000 = 4975,88руб./т. Что способствует осуществлению желаний? Стопроцентная, непоколебимая уверенность в своем... Конфликты в семейной жизни. Как это изменить? Редкий брак и взаимоотношения существуют без конфликтов и напряженности. Через это проходят все... Система охраняемых территорий в США Изучение особо охраняемых природных территорий(ООПТ) США представляет особый интерес по многим причинам... ЧТО ПРОИСХОДИТ, КОГДА МЫ ССОРИМСЯ Не понимая различий, существующих между мужчинами и женщинами, очень легко довести дело до ссоры... Не нашли то, что искали? Воспользуйтесь поиском гугл на сайте:
|